Grundlagen des Arbeitsrechts für Führungskräfte

Inhalt: Stellenausschreibungen und (un)zulässige Fragen im Bewerbungsgespräch; was gehört in einen Arbeitsvertrag?; Probezeit/Wartezeit – wo liegt der Unterschied?; Befristung von Arbeitsverhältnissen; Änderungen von individuellen Arbeitszeiten; wann sind Fortbildungsvereinbarungen sinnvoll?; Kritikgesprächen, Ermahnungen und Abmahnungen; die Vielfalt arbeitgeberseitiger Beendigungen von Arbeitsverhältnissen; welche Mitarbeiter haben einen besonderen Kündigungsschutz, und was ist hier zu beachten?; Rechte/Pflichten bei der Erstellung von Arbeitszeugniss

Kosten: 595 € (Lehrgangsgebühr)

Anmeldung: Bildungsstätte Gartenbau, Grünberg/Hessen, Web: https://bildungsstaette-gartenbau.de